Pracownik działu kadr

Organizowanie pracy własnej zgodnie z zasadami ergonomii, bezpieczeństwa i higieny pracy oraz ochrony przeciwpożarowej i ochrony środowiska. Przyjmowanie i obsługiwanie interesantów w sprawach kadrowyxh. Zapoznanie się z przepisami regulującymi zagadnienia spraw kadrowych. Zapewnienie przepływu informacji i dokumentów wewnątrz i na zewnątrz komórki organizacyjnej. Zakładanie i prowadzenie rejestrów, ewidencji i spisu prowadzonych spraw w zakresie właściwości kadrowej. Kompletowanie, porządkowanie dokumentacji kadrowej, w tym akt osobistych.